0312-5931799
◆ 公平競爭的平臺
公司以熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、誠信、道德、責(zé)任、團(tuán)結(jié)、互助為核心價值觀，從做事態(tài)度和做事方法兩個維度打造平臺，匯聚了杰出管理層，形成了一支年輕化，學(xué)歷高，經(jīng)驗豐富的團(tuán)隊。我們的用人理念是“把合適的人，放到合適的位置，做合適的事情”。在這里每一位進(jìn)入公司的員工都是人才，只不過崗位分工不同。對每一位員工我們都給予足夠的尊重和關(guān)懷，我們也會盡力幫助每一位員工更好的發(fā)展。
◆ 良好的福利待遇
公司始終在不斷的健全的人力資源管理制度和各種薪酬、福利體系，讓干部員工很大程度的找到歸屬感。如五險一金待遇、工齡工資、法定假日、通話費(fèi)用補(bǔ)貼待遇等薪資和福利體系。為使新員工快速熟悉公司狀況、掌握基本技能，公司為每一位新入職的員工都進(jìn)行文化和技能等培訓(xùn)學(xué)習(xí)，同時還會選拔各階層人員定期進(jìn)行定點交流培訓(xùn)。
◆ 科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃
我們?yōu)槊恳晃粏T工都設(shè)計制定了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，讓每一位員工很大程度的發(fā)揮自己的特長，實現(xiàn)人生價值。
